Bidang Hubungan Industrial

Bidang Hubungan Industrial mempunyai tugas menyusun dan melaksanakan program  kegiatan,  menetapkan  pedoman  pembinaan  hubungan  industrial, melaksanakan  fasilitasi  dan  pengembangan  lembaga  hubungan  industrial, syarat  kerja,  pengupahan,  jaminan  sosial  kesejahteraan  pekerja/buruh  dan penyelesaian perselisihan hubungan industrial.

Bidang Hubungan Industrial mempunyai fungsi :

  1. Penyusunan program pembinaan hubungan industrial dan syarat kerja
  2. Pelaksanaan pembinaan hubungan industrial dan syarat kerja
  3. Pelaksanaan pembinaan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan yang berlaku
  4. Pelaksanaan pembinaan pekerja/organisasi pekerja dan pengusaha/organisasi pengusaha
  5. Pelaksanaan pengawasan terhadap pelaksanaan peraturan perundang-undangan di bidang ketenagakerjaan
  6. Pelaksanaan pengawasan dan perlindungan tenaga kerja
  7. Pelaksanaan pembinaan keselamatan kerja
  8. Pelaksanaan urusan penyelesaian perselisihan hubungan ketenagakerjaan; dan
  9. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas